研修制度
IT業界未経験者の採用を続けてきた結果、私たちは未経験者が当社で働ける研修プログラムを構築しました。
経験者、未経験者問わず最も必要なものは「やる気」です。
教えたから成長するものではなく、自ら成長したいという想いこそが世界を変えるのです。
当社ではそんな想いに寄り添い、研修制度を通して一人一人の成長をサポートしていきます。
社員旅行
当社では温泉をメインとした社員旅行を毎年企画しています。
強制参加ではありませんが、多くの社員が楽しみにしている人気の行事です。
若手社員を中心に幹事を行い、計画から旅行会社とのやり取りなどといった幹事業務を通じてプロジェクトマネジメントを体験する機会として大きな役目を担っています。
社内交流
社員同士の自発的な行動から、当社では様々な交流が生まれています。
1つは若い社員を中心に活動している「ゴルフ」。その輪は社外にも広がり、取引先とは接待どころか対抗戦まで行われています。
また、若い社員の声掛けで数年ぶりに「フットサル」の活動を再開!
他にもスポーツ観戦、オンラインゲームなどで幅広く交流を図っています。
福利厚生・各種手当
社会保険各種・特別休暇・有給休暇完備
社会保険(厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険)完備しています。
年次有給休暇は入社時から10日支給。
特別休暇として慶弔、創立記念日休暇、誕生日休暇、生理休暇、夏季休暇、 年末年始休暇があります。育児休暇制度も整えており、安心して働きやすい環境づくりを目指しています。
野球観戦
東京ドームのシーズンシートを会社で購入しています。 仕事終わりにビールを飲みながら同僚と、休日に友人や家族と楽しむ野球観戦が社内でも好評です。
福利厚生倶楽部
(リロクラブ)
さらなる社員の福利厚生制度の充実を図るため、社外の福利厚生サービス『福利厚生倶楽部』を導入しています。 こちらはいつでも利用できる福利厚生サービスです。旅行、食事、フィットネス、リラクゼーション、レジャーなど 数々のサービスを通常価格から割引で利用することができます。
その他手当
通勤交通費支給、住宅補助、教育手当、資格手当と取得費用を会社が負担いたします!
新卒採用 受付
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会社説明会、インターンも実施しております。
ご参加いただけますと幸いです。
中途採用 受付
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また「お問い合わせ」ページからも受け付けております。
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